为充满使命气力、优化人才步队，依照《黑龙江省奇迹单元公然任用使命职员履行细则》（黑人社发〔2014〕63号）等原则，经研商确定，现面向社会公然任用指导员、心境强壮教学专职西席。相合事宜如下：

　　本次预备任用指导员、心境强壮教学专职西席23名。详见《黑龙江大学2024年下半年公然任用指导员、心境强壮教学专职西席预备表》（附件1）。

　　（四）报考职员岁数阴谋截止时期为2024年12月13日。详见《黑龙江大学2024年下半年公然任用指导员、心境强壮教学专职西席预备表》（附件1）。

　　学历（学位）须为国度教学行政主管部分认可，港澳区域、海表院校卒业的职员须有教学部留学任事核心出具的国（境）表学历学位认证书。应聘职员卒业证、学位证以及任用岗亭所央求的各样证书应于2025年7月31日前得到，不然将撤消聘任资历。

　　2.拥有较高的政事本质、顽强的理念信仰以及较强的政事伶俐性和政事鉴识力，统统贯彻履行党的根本表面、根本途径、根本方略和各项主意战略。

　　3.热爱大学生思念政事教学奇迹，熟识高校学生使命根本法则，甘于贡献，潜心育人，拥有激烈的奇迹心和负担感。

　　4.具备较强的结构照料才干、讲话文字表达才干、教学向导才干和考察研商才干，具备高校指导员岗亭所需求的生意本质和职业才干。

　　5.拥有较强的秩序概念和端方认识，遵纪遵法。拥有优异的人格和职业德性，为人耿直，态度规矩，高洁自律。

　　6.同时满意应聘岗亭的其他央求，详见《黑龙江大学2024年下半年公然任用指导员、心境强壮教学专职西席预备表》（附件1）。

　　5.以往正在公事员考录、奇迹单元公然任用中被认定有紧张作弊行径被记入诚信档案且正在记实期的职员。

　　6.报考岗亭聘任后组成《奇迹单元人事照料回避原则》（人社部规〔2019〕1号）第六条所列情状的职员。

　　7.凡与黑龙江大学正在编正在岗教职工（含我校招录聘任的人事代劳职员）拥有鸳侣合联、直系血亲合联、三代以内旁系血亲或者近姻亲等合联的职员。如蒙蔽合联被聘任的，已经查实将予以解聘。

　　1.网上报名。应聘职员可于2024年12月13日9时—2024年12月23日17功夫间登录黑龙江大学公然任用体例（）举行报名，过期不再继承报名。报名时须先注册个别账号，再选取岗亭填写报名音信。报考职员须利用自己有用住民身份证举行报名，并确保真正、正确、完美供给个别音信和联系资料。每人限报一个岗亭。

　　契合条款的“三支一扶”“西部预备”“特岗西席”等任事下层项目高校卒业生、城乡下层公益性岗亭高校卒业生、大凡上等学校卒业入伍退伍大学生士兵（含卒业当年上半年入伍且契合卒业条款职员）等享福笔试战略性加分职员，应正在报名填报音信时如实填写加分项，不然视为自愿放弃，佐证资料正在笔试前联合现场收取，同时契合多项加分条款的，只取个中一个最高加分项，不累计加分。战略性加分阴谋时限截至2024年12月12日（含）。

　　按原则享福战略性加分的考生，应合怀“黑龙江大学人事正在线（）”，实时查看合于战略性加分现场资历确认相合使命的通告，未准时落成战略性加分现场资历确认的，视为自愿放弃战略性加分资历。

　　2.资历审查。黑龙江大学将于2024年12月13日9时—2024年12月25日17时对报名申请举行网上审查。报考职员应实时查看资历审查结果，仍旧通过资历审查的，不行改报其他岗亭；报名申请未审查或者未通过资历审查的，报名截止时期前能够改报其他岗亭。

　　通过资历审查人数与岗亭任用预备数之比不得低于3:1。若达不到相应比例，将缩减或撤消该任用岗亭预备。报考职员应合怀“黑龙江大学人事正在线（）”，实时查看岗亭预备缩减、撤消等音信，未准时落成改报的，视为自愿放弃报考资历。

　　3.打印准考据。考生通过资历审查后登录报名网站，下载、打印准考据，并着重查瞄准考据上的联系音信。如有题目，须实时与黑龙江大学合联。

　　考核采纳笔试与口试相维系的体例。笔试、口试总成就差别占考核总成就的50%，即考核总成就=笔试成就（卷面成就+战略性加分）×50%+口试成就×50% ，个中笔试卷面成就、口试成就均为100分。

　　1.笔试。笔试时期、地址及提神事项详见准考据。笔试为闭卷，要点考测考生的职业本质、专业常识、生意才干等。笔试采纳100分造计分体例，笔试成就保存幼数点后两位（四舍五入），笔试成就低于60分者为不足格，不行投入现场资历复审及后续合键。

　　考生可登录黑龙江大学人事正在线网站（）盘查自己成就及及格分数线等音信。对缺考、违纪和零分三种情状有反对的考生，可正在揭橥笔试成就越日起3个使命日内，持自己准考据、身份证，到黑龙江大学申请复核；其他情状，不受理复核申请。

　　2.口试。依照统一岗亭笔试总成就由高分到低分的循序，遵守进入口试人数与岗亭任用预备人数3：1的比例确定拟进入口试人选。末位崭露并列的，则并列职员合伙进入现场资历确认。

　　（1）现场资历复审。拟进入口试职员须正在指按时期、地址继承现场资历复审，未准时投入现场资历复审的，视为主动放弃口试资历；现场资历复审不足格的，撤消口试资历。现场资历复审时期、地址等事宜正在黑龙江大学人事正在线网站（）另行通告。

　　⑤本科、硕士研商生、博士研商生的卒业证、学位证（尚未发放卒业证、学位证的应聘职员需供给《教学部学籍正在线验证陈诉》）；国（境）表院校卒业生需供给教学部留学任事核心出具的《海表学历学位认证书》；

　　未按央求供给资料、供给资料厉重音信不实或与任用岗亭央求不相似的，均视为现场资历确认不足格，撤消其口试资历。拟进入口试职员名单，将正在黑龙江大学人事正在线网站（）公示3个使命日。

　　现场资历复审后，报考职员的各样证件、证书等原件返还报考职员自己。提交的证据原件和联系资料的复印件用于存档备查。

　　现场资历确认后，现场资历确认及格人数与该岗亭任用预备数之比不得低于3:1，若达不到相应比例，将缩减或撤消该任用岗亭预备。

　　（2）口试。口试采纳布局化口试、无携带幼组筹商等体例举行，要点测试报考职员的归纳本质、生意才干、岗亭立室度等。口试满分为100分。口试成就保存幼数点后两位（四舍五入）。口试成就低于70分者，不予聘任。口试当日崭露缺考，不影响该岗亭任用预备。口试时期、地址另行通告，请合怀黑龙江大学人事正在线网站（）。

　　口试后，遵守各岗亭考核总成就从高分到低分的循序和预备任用人数1:1的比例确定体检、考查对象。当考核总成就崭露并列时，以口试成就高者优先。相合职员名单及考核成就将于口试告终后7个使命日内正在黑龙江大学人事正在线网站（）颁发。

　　1.体检。收到体检通告的应聘职员自行到三级甲等病院，遵守《公事员委派体检通用法式（试行）》（人社部发〔2016〕140号）举行体检。体检不足格者，不予聘任。

　　2.考核。体检及格者方可投入考核。通过调阅档案、局部说话等体例，会意考核人选政事本质、德性品格、才干本质、心境本质、研习和使命出现、遵纪遵法、高洁自律景况，以及是否拥有该当回避的情状，身心强壮情形，与任用岗亭的立室度等景况。对考核不足格职员，不成动拟聘任人选，并书面通告自己。

　　依照体检和考核结果，经研商确定拟聘职员后，正在黑龙江大学人事正在线（）网站公示7个使命日。公示结果不影响聘任的，签定奇迹单元聘任合同，处置联系聘任、落编手续，按原则享福奇迹单元使命职员相应待遇。新聘任职员实行试用期轨造，试用期12个月。试用期满考查及格的，予以正式聘任；不足格的，扫除聘任合同。

　　（一）本次任用经过音信通过黑龙江大学人事正在线（）网站揭橥。报考职员应实时合怀网站揭橥的通告和相合音信，会意任用经过，依旧电话流畅。因个别未实时查看等因由形成错过考核任何合键，考生自行担当相应后果。

　　（二）凡正在原则时期内未遵守相合通告央求投入报名、笔试、现场资历复审、口试、体检、考核、报到等，均视为自愿放弃报考或聘任资历。

　　（三）资历审查贯穿公然任用全经过，任何合键出现报考职员不契合伙历条款的，均撤消报考或聘任资历。

　　（五）为确保公正平正，本次任用使命实行回避轨造。应聘职员与我校教职工如存正在除不得投入应聘合联除表的其他合联的，须正在职用体例“家庭厉重成员及社会合联”中评释。

　　（六）违纪违规行径按《奇迹单元公然任用违纪违规行径惩罚原则》（人力资源和社会保险部令第35号）及相合原则惩罚。

　　合联电线：《黑龙江大学2024年下半年公然任用指导员、心境强壮教学专职西席预备表》.xls】附件【附件2：黑龙江大学公然任用政审表.doc】