（中国更始报 庄志斌 通信员 林海欣）深圳市南山区招商街道第五期书记事情室正在延续前四期培养下层管造人才体会的根蒂上，以“虚拟社区实景实训”为主旨革新点，打造浸溺式才能晋承平台。本期稀奇搭修1:1还原辖区样板社区场景的虚拟空间，每个学员饰演分其余岗亭职责脚色。同时维系社区实践景况，设定各项常日事情巨细场景。

　　与其他街道的书记事情室比拟，招商街道书记事情室有着明晰的特点。周密环绕南山“三高”繁荣央求与街道重心事情安顿，精准锚定培养“下层党修领头雁、经济繁荣办事员、对表涌现措辞人、民生诉求治理者”四支主旨部队，聚焦“社区办事运营归纳体”“新就业群体”“民生诉求”三大课题展开实战攻坚。这一标的定位，既贴合招商街道的实践繁荣需求，又凸显了正在下层管造中的周详性和前瞻性。

　　深圳市委党校陈少雷教育以《习的七年知青岁月》为切入点，从 “扎根下层寻活水”“钉钉子心灵促革新”“百姓至上践初心” 三方面，解读下层历练中造成的坚实意志、为民情怀与更始担负。学员透露将以总统心灵为指引，正在社区管造中践行“办实事、解困难” 的初心任务。

　　革新创立“翻转团修”闭头，通过“编织人际网”“编带穿梭”等浸溺式历奇游戏，构修“寻事-互帮-反思”体验场景。学员们正在限时工作中打破疏导壁垒，正在脚色分工中加强互帮认识。行径通过民主步调选举幼组组长，创造“负担到人、协同作战”的攻坚架构，为后续课题实习筑牢机闭根蒂。学员感言:“幼游戏里藏着管造大常识，团队拧成‘一股绳，能力啃下下层管造‘硬骨头”。

　　南山区委政法委原副书记林电锋以“下层管造革新的南山区及招商实习”为题展开专题培训，革新采用“课前自学+教室思辨+案例复盘”翻转教学法。课程聚焦解析南山区社区管造繁荣阶段特色、招商街道“一核多元”协同机造等形式革新价格。通过题目导向的互动研讨，学员长远计议社会化运营等实务方式论，为下层事情家供给了知行合一的才能晋升范式。

　　深圳市先行树模区专家范军教师带来“社区资源开荒与转化”专题课程，体例解析“能人资源修档-闲置资产盘活-慈善载体搭修”全链条战略。研究怎样发掘企业高管、退歇干部人才等“人力矿脉”。学员们深受启迪，现场梳理出银发专家智库等资源开荒谋划，为激活社区管造“内轮回”储存动能。

　　寰宇表率融合员赖惠琴教师分享“稳感情、研案情、切症结、分种别、定造定”五步事情法。针对业委会权责含混、排挤层权属争议等高频冲突，详解“感情共识-法理阐释-甜头妥洽”融合战略。培训创立虚拟社区模仿推演闭头，学员分组研讨排挤层缠绕、物业更调、加装电梯三类案例，提超群种治理计划。

　　南风社区管造工作群总监韦斐文带来“课题调研与题目剖析”实操培训，体例疏解 PEST 宏观情况剖析、ASK 才能模子、题目树拆解等东西操纵，维系“兰溪谷泊车位缠绕融合”案例，演示“原料搜集-题目修模-对策推演-呈报撰写”全流程。

　　接下来三个攻坚幼组折柳聚焦“社区办事运营归纳体创设”“新就业群体融入谋划”“民生诉求急速反响机造”三大课题，将根据“调研诊断-计划策画-试点执行-效果评估”四大措施展开课题实习，总结体会做法，造成方式论，力争造成可施行的下层管造“招商体会”。

　　预计他日，招商街道书记事情室将聚焦下层管造当代化标的，深化“实战型干部培植系统”，重心锻造社区专职事情家、网格员、社工等下层管造人才梯队，为推进社区管造系统和管造才能当代化充分下层人才力气，帮力下层管造高质料繁荣，为南山区周详创设环球一流当代化革新城区注入强劲动能。